Skip to main content Skip to page footer

Führung & Personalmanagement

Zurück

Digitale Kompetenzen & Beruf

Business Akademie

Führung & Personalmanagement

Min
-
Max

Weitere Informationen finden Sie hier .

Seite 1 von 1. Es werden 16 von insgesamt 16 Ergebnissen angezeigt
Sa. 06.12.2025
09:00 - 16:00 Uhr, 1 Termin(e)
TREFFPUNKT Rotebühlplatz
198,00 €
Die moderne Arbeitswelt führt zu flacheren Hierarchien und komplexeren Beziehungen. Das betrifft auch die Führung: In diesem Seminar werden Ihnen die Grundlagen, Methoden und Einflussmöglichkeiten in der lateralen Führung vermittelt, damit Sie auch ohne Vorgesetztenfunktion die Zusammenarbeit produktiv gestalten können. Schwerpunkt ist die Kommunikation als Führungskraft, die Komponenten der Motivation sowie der Umgang mit Widerständen. Die Seminarmethode besteht aus einem Mix aus fachlichem Input, Übungen und teilnehmerorientierten Diskussionen.

Inhalte:
• Reflexion der eigenen Führungsrolle: Aufgaben, Erwartungen und Ziele
• klassisches Führen vs. Laterales Führen
• Die drei Säulen der lateralen Führung: Verständigung, Macht und Vertrauen
• Motivation, Motivationsanalyse und -techniken
• Klare Kommunikation als Führungskraft
• „Richtig“ eskalieren: Die fünf Eskalationsschritte bei Nichteinhalten von Vereinbarungen
• Agieren in der „Sandwichposition“
• Dos and Dont’s: So meistern Sie das Führen ohne Vorgesetztenfunktion
Zu den Details
Dozent*in: Martha Wittek
Kurs-Nr.: 252-96550
Do. 15.01.2026
09:00 - 16:00 Uhr, 1 Termin(e)
TREFFPUNKT Rotebühlplatz
198,00 €
In diesem Seminar lernen Sie, wie Ärger entsteht, wann Ärger produktiv ist und wie Sie ihn als Motor für positive Veränderungen – z. B. auch innerhalb von Teams - nutzen können. Durch praktische Übungen und Erfahrungsaustausch erfahren Sie, wie Sie souverän mit verärgerten Kolleg*innen, Kund*innen oder Vorgesetzte*n umgehen können, auch wenn es im Arbeitsalltag hoch hergeht.

Inhalte
- Psychologie und Physiologie: Warum Ärger unkreativ und auf die Dauer krank macht
- Emotionale Intelligenz und Ärger-Prophylaxe
-„Entärgern“ statt platzen oder implodieren: Erste-Hilfe-Übungen bei Wutanfällen und Ärgerattacken
- Kritik mit kühlem Kopf - Ärger als Kraftstoff
Zu den Details
Dozent*in: Sibylle Horger-Thies
Kurs-Nr.: 252-96580
Fr. 16.01.2026
09:00 - 16:00 Uhr, 1 Termin(e)
Bildungshaus NeckarPark, Bad Cannstatt
198,00 €
In Zeiten der schnellen Veränderungen, Unsicherheiten, steigender Komplexität und digitaler Transformation, bedarf es eines modernen Führungsmodells. In diesem Workshop lernen Sie die Prinzipien agiler Führung kennen und erhalten Impulse für Ihren eigenen Führungsstil. Neben theoretischem Input werden wir Praxisbeispiele betrachten und die Teilnehmenden haben Gelegenheit zur Selbstreflexion.

Inhalte:
• Unternehmenswelt im Wandel
• Agile Basics, Werte, Arbeitsweisen und Methoden
• Erarbeitung einer Toolbox für agiles Führen
• Impulse für den eigenen Führungsstil
Zu den Details
Dozent*in: Alexander Burggraf
Kurs-Nr.: 252-96512
Do. 22.01.2026
09:00 - 16:00 Uhr, 1 Termin(e)
Bildungshaus NeckarPark, Bad Cannstatt
198,00 €
In diesem Workshop lernen Sie die Grundlagen der beidhändigen Führung (Ambidextrie) kennen und welche wichtige Rolle Empathie und Verantwortung in der täglichen Führungsarbeit spielt.

Inhalte
• Was bedeutet integrative Führung?
• Welche Fähigkeiten bringe ich mit?
• Wie setzte ich diese ins Tun um?
• Emotional leadership als eine Möglichkeit

Kernpunkt des Workshops ist der Austausch untereinander und die Möglichkeit der Selbstreflexion.
Zu den Details
Dozent*in: Lutz Biedermann
Kurs-Nr.: 252-96560
Sa. 07.02.2026
09:00 - 16:00 Uhr, 1 Termin(e)
TREFFPUNKT Rotebühlplatz
198,00 €
Beratung ist ein fester Bestandteil beruflicher Aufgaben, ob wir unterschiedliche Zielgruppen selbst beraten, Beratung suchen oder verwerten müssen. Der Unterschied zwischen bedarfsgerechter Beratung und praktischem Ratschlag ist wichtig für die Vermittlung von Information und deren späterer Anwendung. Der Kurs fördert die Beratungskompetenz der Teilnehmer*innen und trainiert das Bewusstsein für unterschiedliche Rollen in der der Beratung.

Inhalte:
- Beratungsformate und deren Ziele
- Rollen im Team & rollenbezogene Beratung
- Interne Beratung im Unternehmen / in der Organisation
Zu den Details
Dozent*in: Rose Seifert
Kurs-Nr.: 252-96590
Di. 24.02.2026 - Do. 26.02.2026
09:00 - 13:00 Uhr, 2 Termin(e)
Zoom
198,00 €
Durch dieses Seminar erhalten Sie grundlegendes Wissen und praktische Werkzeuge, um Veränderungsprozesse erfolgreich zu gestalten und die damit verbundenen Auswirkungen sowie Anforderungen an Mitarbeiter*innen besser zu verstehen. Das Seminar setzt auf eine praxisorientierte Methode, die Theorie und Anwendung verbindet. Sie profitieren von Übungen, Fallbeispielen und dem Austausch mit anderen Teilnehmenden, um die erlernten Inhalte direkt auf Ihre berufliche Praxis zu übertragen.

Inhalte:
- Die Organisation im Veränderungsprozess
- Voraussetzungen auf Unternehmensseite
- Emotionen in den verschiedenen Phasen und Möglichkeiten der positiven Begleitung
- Nachhaltigkeit des erfolgreichen Prozesses
Zu den Details
Dozent*in: Stephan Holz
Kurs-Nr.: 261-96625
Fr. 13.03.2026
09:00 - 14:00 Uhr, 1 Termin(e)
TREFFPUNKT Rotebühlplatz
149,00 €
Arbeitszeugnisse haben im Bewerbungsprozess eine sehr hohe Bedeutung. Sie lernen in diesem Seminar durch einen Theorieinput den Aufbau und die Struktur von qualifizierten Zeugnissen und können die darin enthaltenen Aussagen einschätzen und bewerten und somit auch selbst professionelle Arbeitszeugnisse schreiben.

Inhalte:
- Informationen zum Anspruch auf ein Zeugnis
- Die beiden Dimensionen Leistung und Verhalten
- Zwei wesentliche Anforderungen: Zeugniswahrheit und -klarheit
- Aufbau und Struktur von Arbeitszeugnissen
- Qualifizierte Zeugnisse interpretieren
Das Seminar bietet Möglichkeit zum Austausch und zur Klärung individueller Fragen.
Zu den Details
Dozent*in: Wolfgang Schierbaum
Kurs-Nr.: 261-96520
Do. 19.03.2026
09:00 - 16:00 Uhr, 1 Termin(e)
TREFFPUNKT Rotebühlplatz
198,00 €
In diesem interaktiven Workshop lernen Sie, was hinter dem innovativen Konzept des Life Designs steckt und wie Sie Ihre berufliche Tätigkeit gezielt an Ihren Stärken, Werten und Bedürfnissen ausrichten können. Denn dort, wo ein Job als stimmig erlebt wird, arbeiten Menschen zufriedener, motivierter und gesünder – das zeigen zahlreiche Studien. Statt passiver Fremdsteuerung übernehmen Sie aktiv die Gestaltung Ihres Berufslebens und formen Ihre Tätigkeit so, dass sie nicht nur produktiver, sondern auch erfüllender wird. Während der Veranstaltung wechseln sich kurze Wissensimpulse mit kreativer Einzel- und Gruppenarbeit ab, sodass Sie mit Freude schnell ins Tun kommen. Nach diesem Workshop kennen Sie die zentralen Tools des Life Designs, ebenso wie Ihre Stärken, Interessen und Werte, um Sie im beruflichen Alltag zu nutzen. Darüber hinaus haben Sie konkrete Ideen entwickelt, um Ihre Tätigkeit neu auszurichten und sich ein erstes Netzwerk mit anderen Life Designer*innen aufgebaut.

Inhalte:
- Reflexion der eigenen Stärken, Interessen und Werte
- Kreative Entwicklung zahlreicher Ideen für eine stimmige und erfüllende Weiterentwicklung der eigenen Tätigkeit
- Ableiten konkreter Prototypen, die direkt im beruflichen Alltag erprobt werden können
Zu den Details
Dozent*in: Magnus Kyre
Kurs-Nr.: 261-96540
Auch als Führungskraft spielen innere Bilder eine zentrale Rolle. In diesem interaktiven Seminar lernen Sie, wie Bilder im Kopf entstehen und wie das unsere Kommunikation beeinflusst. Mit einfachen Methoden können Sie dies steuern und so auf Ihre Emotionen einwirken.

Inhalte:
• Wir denken in Bildern
• Welche Stimmung ist mit unseren Bildern verbunden
• Worauf richte ich meine Aufmerksamkeit
• Die Macht der Emotionen
• Kommunikation als Austausch von Bildern
Zu den Details
Dozent*in: Stephan Holz
Kurs-Nr.: 261-96530
Fr. 24.04.2026
09:00 - 17:00 Uhr, 1 Termin(e)
Individuelle Ortsangabe
238,00 €
Frauen in Führungspositionen haben andere Herausforderungen als Männer. Diesen begegnen wir – wie Artemis – mit Pfeil und Bogen. Sie lernen dabei, realistische Ziele zu definieren, klare Entscheidungen zu treffen und dabei Ihre eigene Intuition zu nutzen. Die Metaphern aus dem Bogenschießen verknüpfen wir anschließend mit Ihren beruflichen Herausforderungen.

Inhalte:
Einführung ins intuitive Bogenschießen, was kennzeichnet Ziele und wie erreiche ich sie, Reflexion über Herausforderungen, Umgang mit Ansprüchen und Unsicherheiten

Hinweis: Bitte bequeme Kleidung tragen und Schuhe, die auch auf einer nassen Wiese für trockene Füße sorgen. Bei langen Haaren bitte einen Haargummi mitbringen. Mittags essen wir gemeinsam im Vereinsrestaurant (auf eigene Rechnung). Wer das nicht möchte, denkt bitte an ausreichend Verpflegung.
Zu den Details
Dozent*in: Christine Volk-Uhlmann
Kurs-Nr.: 261-96550
Do. 07.05.2026
09:00 - 16:00 Uhr, 1 Termin(e)
TREFFPUNKT Rotebühlplatz
198,00 €
Dieser Kurs hilft Ihnen, Macht- und Statusspiele im Job zu erkennen und souverän damit umzugehen. Sie lernen, wie solche Dynamiken entstehen und welche Strategien Sie entwickeln können, um Ihre Position zu stärken und konstruktive Beziehungen zu fördern. Durch praxisorientierte Übungen und Rollenspiele analysieren Sie typische Szenarien und erarbeiten Lösungsansätze, um Ihre Kommunikationskompetenz effektiv einzusetzen.

Inhalte
• Macht- und Statusspiele durchschauen
• Souveräner Umgang mit solchen Situationen
Zu den Details
Dozent*in: Gudrun Fey
Kurs-Nr.: 261-96560
Do. 11.06.2026
09:00 - 16:00 Uhr, 1 Termin(e)
TREFFPUNKT Rotebühlplatz
198,00 €
Dieses Training stärkt Frauen in Ihrem Selbstbewusstsein und in klarer Kommunikation. Sie lernen, Ihre Meinung selbstsicher zu vertreten und überzeugend aufzutreten. Es wird der wirkungsvolle Einsatz von Körpersprache und Stimme vermittelt. Der Kurs behandelt den Hoch-/Tiefstatus in der Kommunikation. Sie erfahren, welche Durchsetzungsstrategien es gibt und wie Sie mit Einwänden und Kritik am besten umgehen. Der souveräne Umgang mit unfairen Attacken runden das Training ab.

Inhalte
• Selbstbewusstes Vertreten der eigenen Meinung und Interessen.
• Wirkungsvoller Einsatz von Körpersprache und Stimme.
• Klares und positives Formulieren der eigenen Meinung.
• Bewusster Einsatz von Hoch- und Tiefstatusverhalten.
• Durchsetzung in Besprechungen und Reflexion des eigenen Verhaltens.
• Auf unfaire Attacken souverän statt schlagfertig reagieren.
Zu den Details
Dozent*in: Gudrun Fey
Kurs-Nr.: 261-96515
Sa. 04.07.2026
09:00 - 16:00 Uhr, 1 Termin(e)
TREFFPUNKT Rotebühlplatz
198,00 €
Beratung ist ein fester Bestandteil beruflicher Aufgaben, ob wir unterschiedliche Zielgruppen selbst beraten, Beratung suchen oder verwerten müssen. Der Unterschied zwischen bedarfsgerechter Beratung und praktischem Ratschlag ist wichtig für die Vermittlung von Information und deren späterer Anwendung. Der Kurs fördert die Beratungskompetenz der Teilnehmer*innen und trainiert das Bewusstsein für unterschiedliche Rollen in der der Beratung.

Inhalte:
- Beratungsformate und deren Ziele
- Rollen im Team & rollenbezogene Beratung
- Interne Beratung im Unternehmen / in der Organisation
Zu den Details
Dozent*in: Rose Seifert
Kurs-Nr.: 261-96570
Di. 14.07.2026
09:00 - 12:00 Uhr, 1 Termin(e)
Bildungshaus NeckarPark, Bad Cannstatt
98,00 €
Jeder verhandelt jeden Tag, ob im Beruf oder im Privatleben. Meistens geschieht es „automatisch“, selten als geplanter Prozess mit entsprechender Vorbereitung. Dieser Kurs vermittelt Strategien und Taktiken als Grundlage für einen bewusstes Vorgehen und Basis für erfolgreiches Verhandeln. In praxisnahen Übungen werden Verhandlungsszenarien reflektiert.

Inhalte:
- Die Grundzüge einer Verhandlung
- Das Ziel der Verhandlung
- Methoden zur Deeskalation
Zu den Details
Dozent*in: Stephan Holz
Kurs-Nr.: 261-96580
Do. 16.07.2026
09:00 - 16:00 Uhr, 1 Termin(e)
TREFFPUNKT Rotebühlplatz
198,00 €
Führung braucht „Hirn und Herz“ – emotionale Intelligenz ist ein grundlegender Baustein des menschlichen Miteinanders und insbesondere in Unternehmen / Organisationen maßgeblich für eine effektive Zusammenarbeit unverzichtbar. Führen mit emotionaler Intelligenz bedeutet u.a., selbstreflektierter und authentischer zu handeln, klar und respektvoll zu kommunizieren und damit eine Kultur der Wertschätzung zu fördern.
In diesem Workshop erhalten Sie Kenntnisse darüber, was emotionale Intelligenz ausmacht, welche Führungsbereiche durch die Anwendung der vier Komponenten der emotionalen Intelligenz (Selbstbewusstheit, Selbstregulation, Empathie und Beziehungsmanagement) auf- bzw. ausgebaut werden und wie dies im Einzelnen gelingt.

Inhalte:
- Was beinhaltet „Führen mit emotionaler Intelligenz“ im Einzelnen?
- Welche Handlungsvarianten kann ich für erfolgreichen Einsatz der „Emotionalen Intelligenz“ anwenden?
- Wie stärkt „Führen mit emotionaler Intelligenz“ die Bereiche der Zusammenarbeit, der Beziehungsgestaltung und der Kommunikation?

Die Vermittlung theoretischen Wissens wird mit praxisorientierten Übungen verbunden, gerne auch mit eingebrachten Praxisbeispielen.
Zu den Details
Dozent*in: Sabine Mainka
Kurs-Nr.: 261-96590
Do. 17.09.2026
09:00 - 16:00 Uhr, 1 Termin(e)
Bildungshaus NeckarPark, Bad Cannstatt
198,00 €
In diesem Workshop lernen Sie die Grundlagen der beidhändigen Führung (Ambidextrie) kennen und welche wichtige Rolle Empathie und Verantwortung in der täglichen Führungsarbeit spielt.

Inhalte

• Was bedeutet integrative Führung?
• Welche Fähigkeiten bringe ich mit?
• Wie setzte ich diese ins Tun um?
• Emotional leadership als eine Möglichkeit

Kernpunkt des Workshops ist der Austausch untereinander und die Möglichkeit der Selbstreflexion.
Zu den Details
Dozent*in: Lutz Biedermann
Kurs-Nr.: 261-96595